Код внутренней силы: Личный бренд

Европейский подход

Несмотря на то, что мы сейчас имеем очень молодой и очень активный рынок, где можно найти тысячи новеньких имидж-консультантов и стилистов, сфера крайне не профессиональна, и действительно глубокий подход в разработке персонального имиджа, стиля и бренда встречается редко. Почти не встречается.

 
Если мы возьмем известные школы, где преподают стилистику и имиджевые технологии, то легко увидим, что в программах обучения ссылаются на:
 

• Культуру
• Привычки
• Возраст
• Профессию
• Уровень жизни (класс)
• Поведенческие характеристики
• Что-то, что нравится (от еды до стран и континентов)
• И так далее.

 
Кроме того, что преподаватели призывают эти нюансы и аспекты изучать, более глубокую систему работы  над компоновкой составляющих имиджа и бренда человека профессионалу приходится реализовывать самостоятельно.
 
Более того, глубоко проанализировать и составить собственную структуру, по которой потом можно будет работать с запросом клиента, почти не представляется возможным, если не погружаться в особенности психологии, нейро восприятия событий/предметов, традиций – с одной стороны.
 
С другой – необходимы персональные аналитические навыки, тот или иной опыт в бизнесе.
 

 

Почему информация дается не полностью?

Мое предположение таково, что западные ВУЗы по географическому положению и в историческом контексте сохранили видение бренда и имиджа органично. Потому методологию выявления деталей они рассматривают проще и как данность.
 
Также есть некоторые условия среды, где:
 

• Меньше жестких правил и ограничений, касающихся самовыражения.
• Восприятие покупателя/клиента/наблюдателя за брендом также более открытое и может подразумевать большее количество вариаций, чем просто «плохо» и «хорошо»

 
В результате (в Европе, США и тп) мы видим достаточное количество очень концептуальных и нишевых брендов/профессионалов, которые имеют свою аудиторию/клиентов/покупателей.
 

 

Среда меняется

Последнее время подход к формированию персонального бренда, а также бренда в принципе, стал меняться. И уже в передовых школах в России начинают смотреть в глубину, и это разительно отличается от ранее привычного подхода.
 
Стало больше творческих профессий, появилось и появляется достаточно много профессионалов и личностей-брендов. И чем дальше мы идем в развитии маркетинга и областей бизнеса, тем более тонко необходимо выбирать и огранять особенности и уникальность и продукта, и формата работы, и самого человека, кто осуществляет услугу/производит продукт.
 

 

Моя профессиональная экспертиза

Занимаясь созданием персонального имиджа, стилистикой и личным брендом своих клиентов, уже на протяжении последних 8-ми лет в профессии я использую иные технологии, которые оставили позади тот материал, который все еще привычен. Сфера дробится и уходит далеко от лишь визуальной, часто не удобной концепции. Информация становится все более объемной и глубокой.
 
Эти технологии позволяют:
 

• Отойти от типирования в любом его формате (каждый человек гораздо больше и интереснее, чем набор признаков типажа).
• Чувствовать себя комфортно при любом уровне дресс-кода и требований к образу/гардеробу.
• Быть подвижным в своих решениях, сохраняя бренд и индивидуальность.
• За счет последнего быть узнаваемым.

 
Эти возможности создают комфортную среду для образования действительно интересного личного бренда, потому что учитывают персону его носителя на всех 6-ти уровнях, создавая ДНК личного бренда – код внутренней силы.
 
Создав надежное ядро, становится легко говорить о себе индивидуально, особенно, не так, как говорят все и как рекомендуют схемы.
 
Как следствие, легко строятся коммуникации в социальных медиа, межличностные и тп, описывается среда существования бренда, создается визуальный ряд и близкое потребителю ощущение от представленности человека и его продукта/услуги.
 

 

6-ть уровней имиджа

Личный бренд имеет структуру.
 
Как его визуальная составляющая, так и коммуникативная.
 
Он, как код собственной силы, раскрыв который, становится проще рассказать о себе от себя, а не списывая чью-то модель.
 
Для использования максимума возможностей и трансляции ценностей для покупателей с разными типами восприятия (кинестеты, визуалы, аудиалы, дигиталы), нужно учесть максимум в коде, который потом разворачивать в необходимых направлениях в текстах, рисунках, фото, символах, рекламе, описаниях и прочем.
 
Созданная база будет надежной основой даже при изменениях, которые будут неизбежно с течением времени происходить с человеком (личностью, носителем бренда) и сделает коррекции органичными и логичными.
 

 

Уровни имиджа

• 1 – Рецепторы глаз: выбор цвета/формы/размера.
• 2 – Рецепторы всех органов чувств, память: аромат, голос, звук, движение, ассоциативный ряд.
• 3 – Влияние нового: обновление в любой сфере (одежда, образование, представление себя, ребрендинг, новые взгляды)
• 4 – ДНК и мышление: общепринятые, долго формировавшиеся стандарты, дресс-коды, признаки, помогающие определить принадлежность к определенной группе.
• 5 – Состояние нервной системы, сознание: состояние, настроение человека, устойчивость психики.
• 6 – Видение: Я-позиция.
• 7 – Выбор: Влияние подсознания в принятии решений.

 
Данная структура включает работу во всех областях, важных для создания персонального бренда, и учитывает все аспекты деятельности, мышления, состояния человека.
 
Выстроив базу таким образом, человек понимает, как создавать коммуникации, направленные во вне, то есть:

• Внешний вид для разных ситуаций в бизнесе и жизни
• Создание гибкого дресс-кода, который учитывает и личность, и ситуацию.
• Текстовые и речевые материалы (статьи, реклама и тп)
• Изображения и фото
• Формат позиционирования.

Также проделанная работа по разработке имиджа на 6-ти уровнях помогает определиться и составить план по:
 

• Работе с целевой аудиторией.
• Задачам и целям в бизнесе.
• Задачам и целям в профессиональном развитии.

 
Таким образом, система нацелена на охват всех областей деятельности и жизни профессионала. Формируются органичные цели и задачи на основе ценностей, уровня профессионализма и личных взглядов и образа жизни персоны, а также форматы их трансляции во вне для потенциального клиента.
 
Классические процессы в создании личного бренда становятся более понятными.
 
Становится легче и проще:

• Выстраивать свою ценовую политику.
• Создавать правильные пакеты продуктов/услуг.
• Работать с социальными сетями и сайтом.
• Коммуницировать со СМИ.
• Определять и обновлять признаки своей ЦА.
• Ставить задачи по развитию бренда.
• Находить интересные сообщества для нетворкинга.

 

 
Таким образом, бренд, созданный на базе ценностей, персонального восприятия владельца, а также построенный на уровне визуальный, символьных, словесных ассоциаций, будет работать длительное время, будет живым продолжением владельца, неотъемлемой органичной частью. Изменения в этом случае не страшны, так как наблюдая изменения, можно будет откорректировать стратегию продвижения и визуальную концепцию достаточно быстро и легко.

Консультации

В данный момент я разрабатываю несколько опций для создания личного бренда, в который будет включены:

• Персональная двухчасовая консультация.
• Длительная программа по созданию личного бренда (15 встреч с промежуточными короткими онлайн-встречами).
• Онлайн курс “Личный бренд: Код внутренней силы”.

 

 
Полное описание каждого формата работы над персональным брендом появится чуть позже, но, в случае, если у вас уже есть заинтересованность и необходимость начать работу сейчас, вы можете заказать звонок в форме ниже или же написать мне на e-mail: miadonna2012@yandex.ru
 

Заказать звонок: